കമ്പനി സംസ്കാരം

കോർപ്പറേറ്റ് സംസ്കാരത്തിന്റെ നിർമ്മാണം
● ടീം മാനേജുമെന്റ് സിസ്റ്റം---- ജീവനക്കാരുടെ പെരുമാറ്റച്ചട്ടം, ആത്മാർത്ഥമായ ഐക്യം, ടീംവർക്ക് സ്പിരിറ്റ് മെച്ചപ്പെടുത്തുക എന്നിവ.
The ചാനലുകൾ കണക്റ്റുചെയ്യുന്നതിന്റെ സ്ഥാപനം---- വിൽപ്പന ചാനലുകൾ വികസിപ്പിക്കുകയും വിൽപ്പന ഫീൽഡുകൾ വിപുലീകരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
● ഉപഭോക്തൃ സംതൃപ്തി പ്രോജക്റ്റ്---- ആദ്യം ഗുണനിലവാരം, കാര്യക്ഷമത; ആദ്യം ഉപഭോക്താവ് ആദ്യം പ്രശസ്തി.
● ജീവനക്കാരുടെ സംതൃപ്തി പ്രോജെക്ടി ----- ജീവനക്കാരുടെ ജീവിതത്തെ പരിപാലിക്കുകയും ജീവനക്കാരുടെ സ്വഭാവത്തെ ബഹുമാനിക്കുകയും ജീവനക്കാരുടെ താൽപ്പര്യങ്ങൾക്ക് പ്രാധാന്യം നടത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.
● പരിശീലന സിസ്റ്റം ഡിസൈൻ---- പ്രൊഫഷണൽ സ്റ്റാഫ്, പ്രൊഫഷണൽ ടെക്നീഷ്യൻസ്, പ്രൊഫഷണൽ മാനേജ്മെന്റ് കഴിവുകൾ കൃഷി ചെയ്യുക.
● പ്രോസെറ്റീവ് സിസ്റ്റം ഡിസൈൻ---- ജീവനക്കാരുടെ മനോവീര്യം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിന് വൈവിധ്യമാർന്ന പ്രോത്സാഹന പദ്ധതികൾ സജ്ജമാക്കുക, ജീവനക്കാരുടെ പ്രകടന വിലയിരുത്തൽ വർദ്ധിപ്പിക്കുക, കോർപ്പറേറ്റ് പ്രകടനം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക.
Profess പ്രൊഫഷണൽ എത്തിക്സിന്റെ കോഡ്
1. സ്നേഹത്തിനായി സ്നേഹിക്കുകയും സമർപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുക, ജോലികളുടെയും നൈതികതയുടെയും പെരുമാറ്റച്ചട്ടവും സംരംഭങ്ങളുടെ നിയമങ്ങളും ചട്ടങ്ങളും അനുസരിച്ച് വസിക്കുക.
2. കമ്പനിയെ സ്നേഹിക്കുക, കമ്പനിയോട് വിശ്വസ്തത പുലർത്തുക, കമ്പനിയുടെ പ്രതിച്ഛായ, ബഹുമാനവും താൽപ്പര്യങ്ങളും നിലനിർത്തുക.
3. എന്റർപ്രൈസ് നേർത്ത പാരമ്പര്യങ്ങൾ പാലിക്കുകയും എന്റർപ്രൈസസിന്റെ ആത്മാവിനെ മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകുകയും ചെയ്യുന്നു.
4. പ്രൊഫഷണൽ ആദർശങ്ങളും അഭിലാഷങ്ങളും ഉണ്ട്, അത് അവരുടെ ജ്ഞാനവും ശക്തിയും സംരംഭത്തിൽ സമർപ്പിക്കാൻ തയ്യാറാണ്.
5. ടീം ആത്മാവിന്റെയും കൂട്ടായ്മയുടെയും തത്ത്വങ്ങൾ പിന്തുടരുക, ഐക്യത്തിൽ മുന്നേറുക, നിരന്തരം മറികടക്കുക.
6. സത്യസന്ധത പുലർത്തുകയും ആളുകളോട് ആത്മാർത്ഥത പുലർത്തുക; നിങ്ങൾ പറയുന്നത് ഫലപ്രദമാകുമെന്നും നിങ്ങളുടെ വാഗ്ദാനങ്ങൾ പാലിക്കും.
7. ശ്രദ്ധേയമായതും ഉത്തരവാദിത്തമുള്ളതും ആയിരിക്കുക, ഭാരമേറിയതും ഉത്തരവാദിത്തമുള്ളതുമായ കനത്ത ഭാരം വഹിക്കുക, വ്യക്തിഗത താൽപ്പര്യങ്ങളുടെ കൂട്ടായ താൽപ്പര്യങ്ങൾ അനുസരിക്കുക.
8. ഡ്യൂട്ടിക്ക് സമർപ്പിച്ചിരിക്കുന്നതും, പ്രവർത്തന രീതികൾ നിരന്തരം ഒപ്റ്റിമൈസ് ചെയ്യുക, കൃത്യമായ നിർദ്ദേശങ്ങൾ വ്യക്തമായി മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുക.
9. ആധുനിക പ്രൊഫഷണൽ നാഗരികത പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക, അധ്വാനം, അറിവ്, കഴിവുകൾ, സർഗ്ഗാത്മകത എന്നിവയെ മാനിക്കുക, ഒരു നാഗരിക സ്ഥാനം സൃഷ്ടിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക, ഒരു പരിഷ്കൃത ജോലിക്കാരനായി പരിശ്രമിക്കുന്നു.
10. ഉത്സാഹവും കഠിനാധ്വാനവും നടത്തുക, ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ളതും കാര്യക്ഷമതയോടെയും ജോലി പൂർത്തിയാക്കുക.
11. സാംസ്കാരിക നേട്ടത്തിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുക, വിവിധ സാംസ്കാരിക പഠനങ്ങളിൽ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുക, അറിവ് വിപുലീകരിക്കുക, മൊത്തത്തിലുള്ള ഗുണനിലവാരവും ബിസിനസ്സ് കഴിവുകളും മെച്ചപ്പെടുത്തുക.
● ജീവനക്കാരുടെ പെരുമാറ്റച്ചട്ടം
1. ജീവനക്കാരുടെ ദൈനംദിന പെരുമാറ്റം മാനദണ്ഡമാക്കുക.
2. ജോലി സമയം, വിശ്രമം, അവധിക്കാലം, ഹാജർ, ചട്ടങ്ങൾ ഉപേക്ഷിക്കുക.
3. വിലയിരുത്തലും പ്രതിഫലവും ശിക്ഷയും.
4. തൊഴിൽ നഷ്ടപരിഹാരം, വേതന, ആനുകൂല്യങ്ങൾ.